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Assim como as empresas escolhem seus funcionários, eu acredito que nós trabalhadores também temos nossos requisitos para contratar as empresas, e nessa página você pode conhecer um pouco melhor os meus :)
Quem eu busco
Estando há 8 anos no mercado, passando por empresas de grande porte, startups, multinacionais e ONGs, eu entendo que não existe emprego perfeito. Por isso hoje priorizo um ambiente diverso, com salários justos e uma boa cultura remota, independente do modelo ser híbrido, remoto ou presencial. Busco empresas que possam me oferecer propostas formais ou freelancers, mas que principalmente tenha um papel estratégico no meu desenvolvimento e no meu networking.
Minha missão
Tornar a informação acessível, principalmente no tocante mercado de trabalho, trazendo muita representatividade na prática. Talvez seja importante você dar uma olhada no que produzo no LinkedIn antes de trazer uma proposta :)
Minha visão
Ter um papel ativo em um real desenvolvimento profissional dos trabalhadores, consequentemente trazendo sucesso aos clientes.
Meus valores
Diversidade & Inclusão
Entendendo que um não caminha sem o outro, prezo por um ambiente que tenha ações concretas de diversidade & inclusão, que vá além da contratação de profissionais.
Transparência
Não é sobre falar tudo, mas entender que trabalhamos em um ambiente de adultos e prezamos por entender nosso papel em uma esfera maior.
Senso de pertencimento
Nada de senso de dono aqui, já passamos por essa fase. Valorizo o senso de pertencer, de ser verdadeiramente aceita e ouvida.
Sucesso do trabalhador
Acredito que garantir o bem-estar dos trabalhadores é a única forma de garantir o verdadeiro sucesso do cliente.
Comprometimento
Sou comprometida com meu bem-estar. Garantir o equilíbrio entre a vida profissional e pessoal é minha principal motivação no cumprimento de metas e prazos.
Salário a combinar.
Contato: Contato
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